用人单位所支付的薪酬低于最低薪酬的,由当地政府劳动行政主管部门责令其限期补发所欠劳动者工资,并视欠付薪酬时间的长短向劳动者支付赔偿金,如果欠付3个月以内的,支付薪酬赔偿金是所欠工资的()

题目类型: 单选题

题目内容

用人单位所支付的薪酬低于最低薪酬的,由当地政府劳动行政主管部门责令其限期补发所欠劳动者工资,并视欠付薪酬时间的长短向劳动者支付赔偿金,如果欠付3个月以内的,支付薪酬赔偿金是所欠工资的()

题目选项

A. 20%
B. 50%
C. 75%
D. 100%

正确答案

B

题目解析

用人单位支付给劳动者的工资低于最低工资率的,由当地政府劳动行政主管部门责令其期限补发所欠劳动者工资,并视其欠付工资时间的长短向劳动者支付赔偿金。欠付一个月内的向劳动者支付所欠工资的20%的赔偿金;欠付三个月以内的向劳动者支付所欠工资的50%的赔偿金;次付三个月以上的向劳动者支付所欠工资的100%的赔偿金。拒发所欠工资和赔偿金的,对企业和相关责任人给予经济处罚。

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